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Sie interessieren sich für aktuelle Urteile der Rechtsprechung? Oder sind auf der Suche nach Rechtstipps zu einem der Rechtsgebiete, die unsere Kanzlei vertritt? In der folgenden Liste haben wir aktuelle Urteile und Rechtstipps für Sie zusammengestellt. Anhand der Vorsortierung können Sie gezielt juristische Urteile und Tipps zu jenen Bereichen aufrufen, die für Sie interessant sind.
Die Umsetzungsfrist der EU-Entgelttransparenzrichtlinie ist am 7. Juni 2026 abgelaufen – ein deutsches Umsetzungsgesetz gibt es bislang nicht. Wer daraus schließt, es bestehe noch kein
Ein aktuelles Urteil des LAG Köln zeigt: Wer im Kündigungsschutzprozess wissentlich falsch vorträgt, riskiert damit eine weitere, neue Kündigung – selbst wenn er den ersten
Dies ist der dritte und letzte Teil unserer Serie zu den arbeits- und datenschutzrechtlichen Rahmenbedingungen des KI-Einsatzes im Unternehmen. Teil 1 behandelte Betriebsverfassungs- und Individualarbeitsrecht,
Dies ist der zweite Teil einer dreiteiligen Serie zu den arbeits- und datenschutzrechtlichen Rahmenbedingungen des KI-Einsatzes im Unternehmen. Teil 1 behandelte Betriebsverfassungs- und Individualarbeitsrecht, Teil
Dies ist der erste Teil einer dreiteiligen Serie zu den arbeits- und datenschutzrechtlichen Rahmenbedingungen des KI-Einsatzes im Unternehmen, insbesondere auch im Hinblick auf KI-Tools im
Einleitung Eine Abmahnung kann das Arbeitsleben schlagartig verändern. Viele Arbeitnehmer sind verunsichert, wenn sie eine Abmahnung erhalten: Was bedeutet sie konkret für den Arbeitsplatz? Welche
Einleitung Mit dem Inkrafttreten der EU-Verordnung über Künstliche Intelligenz (KI-VO) am 2. Februar 2025 stehen Arbeitgeber vor einer neuen, weitreichenden Herausforderung: der KI-Schulungspflicht für
Einleitung: Arbeitszeit, Zeiterfassung und Überstunden im Fokus Das Thema Arbeitszeit ist 2025 so aktuell wie nie: Gesetzesänderungen, neue Pflichten zur Arbeitszeiterfassung, steuerfreie Überstunden und flexible
Arbeitszeitbetrug: LAG Köln bestätigt fristlose Kündigung und Erstattung von Detektivkosten Das Landesarbeitsgericht Köln fällte mit Urteil vom 11.02.2025 (Az. 7 Sa 635/23) ein wegweisendes Urteil
Einleitung In den letzten Jahren sorgt ein Phänomen im Arbeitsrecht für erhebliche Diskussionen: Immer wieder machen Bewerber AGG-Entschädigungsansprüche durch missbräuchliche Bewerbungen geltend, obwohl der Eindruck